Coaching d'équipe

Vous êtes :

• Un responsable d’équipe (entreprise, association, administration)
• Membre d’une équipe

Vous souhaitez, en équipe :

• Mieux connaître vos modes de fonctionnement
• Construire une nouvelle équipe
• Résoudre un conflit d’équipe
• Définir et mettre en œuvre une vision d’équipe partagée
• Vous donner des moyens concrets d’un fonctionnement plus efficace de votre équipe
• Mettre la complémentarité des membres de votre équipe au service d’une action cohérente

Notre démarche :

• Nous vous proposons d’engager ensemble, par des entretiens, des jeux de rôles et des mises en situation, un travail de développement de l’intelligence collective de votre équipe.